El Manchester United guarda silencio tras la reunión ejecutiva de casi siete horas de duración de la jerarquía del club el martes.
Se entendió que el futuro de Erik ten Hag era uno de los muchos temas a debatir, pero en los días siguientes no hubo ninguna aclaración sobre la posición del entrenador.
Sir Jim Ratcliffe, Joel Glazer y el grupo directivo del United, incluido el director ejecutivo Omar Berrada y el director deportivo Dan Ashworth, fueron filmados llegando al centro de Londres mientras los medios de comunicación seguían centrados en el United y el futuro de su entrenador.
Pero en lo que respecta al United, todo sigue igual, y esta reunión se programó mucho antes de que Ten Hag supervisara el peor comienzo de temporada del United en la Premier League.
Su equipo ha ganado sólo dos de sus primeros siete partidos de liga y se sitúa en el puesto 14 de la tabla, más cerca de la zona de descenso que del cuarto. No es de extrañar que se hagan preguntas.
Por ahora, los responsables del United no ofrecen ninguna respuesta y para Ten Hag ninguna noticia parece ser una buena noticia.
Quizás sería un error esperar otro mensaje de respaldo, menos de dos semanas después del último, que siguió a la pésima actuación en la primera mitad de la derrota por 3-0 en casa ante el Tottenham en la Premier League.
La presión aumentó después de otra capitulación europea en la que el United desperdició una ventaja de dos goles ante el Oporto en la Europa League. Ten Hag necesitaba a Harry Maguire, un jugador al que anteriormente había estado dispuesto a dejar ir, para rescatar un punto desde el banquillo en el tiempo de descuento.
El técnico pareció darse un respiro después de que su equipo realizara una impresionante actuación defensiva en el empate sin goles ante el Aston Villa antes del parón internacional.
Ten Hag reconoció las deficiencias en el ataque, pero dijo que estaba convencido de que todavía cuenta con el respaldo de los dirigentes del United, quienes estuvieron presentes en Villa Park.
Es comprensible que el grupo de medios reunidos en la reunión ejecutiva, pocos días después, haya confundido a los espectadores, y el silencio posterior se sumó a la incertidumbre.
Pero el United nunca ha dado indicios de que la posición de Ten Hag esté amenazada (ha insistido en que es todo lo contrario) y no tiene ninguna obligación de responder a las especulaciones de los medios.
¿Por qué hay signos de interrogación sobre Ten Hag?
INEOS no ha tenido reparos en explorar otras opciones de entrenamiento cuando Ten Hag estuvo en el cargo. Su revisión de verano los llevó a hablar con al menos otros cinco gerentes.
Al final, decidieron que Ten Hag era la mejor opción para liderar al equipo y se activó la opción en su contrato, extendiendo su estadía hasta junio de 2026.
También le respaldaron por valor de 200 millones de libras en el mercado de fichajes de verano, dos de los cinco fichajes, Matthijs de Ligt.
y Noussair Mazraoui, que anteriormente trabajó con Ten Hag.
Estos parecían ser signos de un liderazgo y un administrador al unísono después de la incertidumbre inicial.
A pesar de la inversión se produjeron malos resultados y eso ha provocado esta renovada sensación de preocupación por el gestor.
El United sabe que su mayor problema está de cara a la portería, donde su rendimiento es muy inferior al de su XG y por eso son los peores de la liga. Eso suele normalizarse.
Mientras tanto, defensivamente han encajado tantos goles en la máxima categoría como Manchester City y Chelsea esta temporada.
Después de haber insistido en que era el mejor entrenador para el puesto en el verano y luego nuevamente a principios de septiembre, ¿puede el grupo de liderazgo tirar del cordón de Ten Hag tan rápido después de admitir que el problema central en el club ha sido la estructura?
¿Son suficientes tres meses en la nueva configuración para tomar una decisión o ya no se pueden ignorar los resultados a pesar de los datos subyacentes?
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